Uit recent onderzoek van TSN Nipo onder narcisme onder Nederlandse jongeren blijkt dat bijna de helft van de jongeren zichzelf toch wel erg speciaal vindt. Het gaat dan om jongeren in de leeftijdscategorie 16 tot 24 jaar. Naar mate we ouder worden neemt het gevoel van speciaal zijn toch wel wat af. In de leeftijdscategorie 55-plussers vindt nog maar een kwart van de mensen zichzelf toch wel erg speciaal. Een afname van 1% per jaar!
Mensen met een narcistische persoonlijkheid tonen meer initiatief, hebben beduidend meer doorzettingsvermogen en zijn veel
Daarnaast zijn tegenwoordig de mogelijkheden om je talenten en ideeën aan de wereld te showen onbeperkt, wat natuurlijk het bovendrijven van jong talent stimuleert. Denk maar eens de mogelijkheden om jezelf te showen via you tube of andere sociale netwerk sites.
Internet werkt als een katalysator.




5 reacties op “Narcisme onder jongeren naar hoogtepunt”
narcisme is een onderdeel van het zelfvertrouwen en dat heb je nodig om een partner te verschalken ,later is te laat
Narcisme is niet altijd positief!, het is vooral zelfingenomenheid.
In een individuele samenleving (contraditie interminus!?) misschien niet ongebruikelijk. Bij een samenleving, waar de “rat race” op elk niveau dagelijkse kost is, mogelijk een over-ontwikkelde eigenschap om te overleven. Echt niet altijd aangenaam voor je omgeving, en dat is een eufemisme.
contradictio in terminis…
Ik kan het onderzoek niet terugvinden, op een opinie-artikel na over het onderzoek, gedateerd 17 nov 2008 (http://opinie.volkskrant.nl/artikel/show/id/1948/Narcisme). Ook is er een stuk op youngworks die er over rept maar ook hier geen link naar de bron.
Is dit misschien een herhalingsonderzoek? Kon het ook niet vinden op de site van TNS-NIPO
Hier wordt voorgesteld, alsof narcisme iets positiefs zou zijn. In het handboek voor psychiaters, de DSM 4, staat de narcistische persoonlijkheidsstoornis omschreven. Narcisme is een mentale stoornis. Hij komt veel voor bij tbs-cliënten en bij psychiatrische patiënten.
Narcisme is een manier van doen, om zich staande te houden. Het gaat ten koste van anderen. Narcisten hebben geen geweten. Deze eigenschappen worden soms als positief aangemerkt in organisaties. Zo’n narcist krijgt dan een leidende rol toebedeeld, maar laat eigenlijk een spoor van vernieling achter. Door zijn speciale persoonlijkheid, kan de narcist echter de directie om de tuin leiden. Dat is de reden dat veel narcisten omhoog vallen.
Het zou erg goed zijn, om veel meer, en vooral serieuze onderzoeken te houden naar narcisme op de werkvloer. Naar mijn idee, is de huidige crisis veroorzaakt, doordat wij in onze maatschappij te veel op geld zijn georiënteerd, en te weinig naar het narcisme van werknemers hebben gekeken.
Â
Â